Ganjar Pranowo Teken UMK 2022, Ini Daftar Lengkap Upah di Jawa Tengah

Perbesar

Karyawan PT Ungaran Sari Garmen di Semarang, Jawa Tengah, sedang menjahit pakaian yang dipesan oleh merek-merek terkenal dunia. PT Ungaran Sari Garmen telah bergabung dengan program BetterWork, sebuah program kolaborasi antara ILO dan IFC dari Bank Dunia. sumber: TEMPO/Suci Sekar

Baca berita dengan sedikit iklan, klik di sini

TEMPO.CO, Semarang - Gubernur Jawa Tengah Ganjar Pranowo sudah menetapkan upah minimum kota atau kabupaten untuk 2022. Menurut Ganjar, penetapan UMK 2022 berdasarkan pada Peraturan Pemerintah Nomor 36 tahun 2021 tentang Pengupahan.

Baca berita dengan sedikit iklan, klik di sini

Gubernur menuturkan UMK hanya berlaku untuk pekerja dengan masa kerja di bawah setahun. Adapun buruh di atas setahun melalui penghitungan struktur dan skala upah.

"Ketetapan tentang kewajiban perusahaan membuat struktur skala upah kita cantumkan dalam SK agar menjadi perhatian semuanya," kata Gubernur Ganjar pada Rabu, 1 Desember 2021.

Ia juga telah menerbitkan surat edaran kepada bupati dan wali kota serta pimpinan perusahaan agar menyusun struktur dan skala upah. Perusahaan diwajibkan menyampaikan struktur dan skala upah kepada dinas tenaga kerja setempat sebelum 31 Desember 2021.

Surat edaran itu, menurut dia, untuk memberikan kepastian upah bagi buruh yang telah bekerja setahun lebih. "Hal ini untuk memberikan rasa keadilan bagi pekerja sekaligus penghargaan atas pengabdian dari para pekerja kepada perusahannya," ujar Ganjar Pranowo.

Berikut besaran UMK 2022 kabupaten dan kota di Jawa Tengah:

Kabupaten Cilacap Rp 2.230.731,50

Kabupaten Banyumas Rp 1.983.261,84

Kabupaten Purbalingga Rp 1.996.814,94

Kabupaten Banjarnegara Rp 1.819.835,17

Kabupaten Kebumen Rp 1.906.781,84

Kabupaten Purworejo Rp 1.911.850,80

Kabupaten Wonosobo Rp 1.931.285,33

Kabupaten Magelang Rp 2.081.807,18

Kabupaten Boyolali Rp 2.010.299,30

Kabupaten Klaten Rp 2.015.623,36

Kabupaten Sukoharjo Rp 1.998.153,18